Wir suchen dich als 

Leitung Kreditrisikomanagement & Regulatorik / Kreditsekretariat (m/w/d)

Überblick
 

Unser Kreditsekretariat ist das strategische Kompetenzzentrum für Regulatorik, Steuerung und Governance im Bereich Kredit und Recht der Haspa. Wir setzen die Leitplanken für ein leistungsfähiges und zukunftsfähiges Kreditgeschäft und treiben dessen Weiterentwicklung durch Digitalisierung, datenbasierte Steuerung und den Einsatz neuer Technologien aktiv voran.

Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Orientierung gibt, Veränderungen gestaltet und Menschen für gemeinsame Ziele begeistert. Dich erwartet großer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, gemeinsam mit deinem Team die Zukunft des Kreditgeschäfts der Haspa maßgeblich mitzuprägen.

Dein Job

• Führung und strategische Weiterentwicklung des Kreditsekretariats mit einem klaren Zukunftsbild sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung des Teams
• Verantwortung für die Kreditrisikostrategie und kontinuierliche Weiterentwicklung zentraler Steuerungsinstrumente der Haspa
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung regulatorischer Anforderungen und des aufsichtsrechtlichen Meldewesens (z.B. Groß- und Millionenkredite, AnaCredit, WIFSta und EZB-Meldungen)
• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Governance-Strukturen sowie Nutzung von Digitalisierung, Automatisierung und Künstlicher Intelligenz zur Steigerung von Qualität und Effizienz
• Steuerung bereichsübergreifender Projekte und Transformationen sowie pragmatische Umsetzung unternehmerischer und regulatorischer Veränderungen
• Souveräne Vertretung der Haspa gegenüber Bundesbank, EZB, Aufsichtsbehörden und weiteren Stakeholdern sowie zentrale Ansprechperson für interne und externe Prüfungen
• Aktive Mitgestaltung der Zukunft des Kreditgeschäfts, sowohl bei unternehmerischen als auch bei regulatorischen Weiterentwicklungen wie IReF, IRBA und weiteren aufsichtsrechtlichen Anforderungen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Masterstudium oder vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Orientierung zu geben, Verantwortung zu übertragen, Mitarbeitende zu entwickeln und für gemeinsame Ziele zu begeistern
• Langjährige Erfahrung im Kreditgeschäft sowie fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und bankaufsichtlicher Zusammenhänge
• Strategisches Denken verbunden mit hoher Umsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und einem sicheren Umgang mit komplexen Situationen
• Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung, Daten und Künstlicher Intelligenz sowie die Fähigkeit, diese gezielt zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen einzusetzen
• Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Begeisterungsfähigkeit für Veränderung und die Motivation, gemeinsam mit dem Team neue Wege zu entwickeln und umzusetzen

Deine Benefits

• Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub + 24. und 31.12. frei und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung des jährlichen Urlaubs auf 36 Tage 
• Vergütung: Tarifvertrag mit attraktiven Rahmenbedingungen, 13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubssparen 
• Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt  
• IT-Equipment: Apple Paket - iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) 
• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Hospitationen, Mentoring 
• Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket
• Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten 
• Weiteres: HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote

Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst du hier.

Das sind wir

Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.500 Mitarbeitenden und 430 Auszubildenden bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnützigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. 

Bitte bewirb dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum in unserem Online-Portal. 

Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne

Matthias Kann
Telefon: 0151 / 16852074
E-Mail: matthias.kann@haspa.de

Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter www.haspa.de